陕西宜君县：技能培训“靶向发力”　让劳动者端稳“就业饭碗”

　　民生之事无小事，就业更是解决民生问题的关键。面对当前复杂多变的就业形势，陕西宜君县就业促进中心主动担当、积极作为，以精准化、多元化、实效化的培训举措，为县域高质量就业注入了强大动力。截至目前，职业技能培训26期共计1300人。

　　优化培训内容。宜君县就业促进中心充分发挥乡、村两级力量，组织就业工作人员“进村入户”，深入田间地头、农户家中开展全方位摸底调查，收集掌握劳动力分布、就业意向及培训需求等基本信息，建立需求清单，为后续培训工作的开展提供精准依据。

　　创新培训模式。宜君县就业促进中心围绕全县主导产业和脱贫劳动力需求，开展针对性强，群众意愿强的培训项目，采用“订单定向”培训，让劳动者根据自身需求进行“点单”，做到培训对象、内容双精准，不断提升劳动力就业技能水平。

　　提升培训实效。宜君县就业促进中心着力健全“培训＋就业”一体化服务链条，通过组织召开“春风行动”等一系列招聘会，整合周边企业的岗位信息，通过“线上推送　＋　线下宣讲”的方式，为参加职业技能培训的人员提供岗位对接服务，实现“培训即就业”。

　　​下一步，宜君县就业促进中心将继续深耕职业技能培训领域，以更精准、更优质、更高效的培训服务，帮助更多劳动者掌握一技之长，实现高质量就业，为满足人民群众日益增长的美好生活需要、推动县域经济社会高质量发展贡献更大力量！（宜君县就业促进中心）